Russian Belarusian English Polish

Первичная профсоюзная организация учащихся
УО «Пинский государственный профессионально-технический колледж машиностроения» Белорусского профессионального союза работников отраслей промышленности «БЕЛПРОФМАШ»

 

     


ПОЛОЖЕНИЕ
о первичной профсоюзной организации учащихся

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Первичная профсоюзная организация является основой профсоюзов и создается из обучающихся в колледже при наличии не менее 3-5 человек, желающих создать профсоюзную организацию.
Условия и порядок приема в члены профсоюза, учета членов профсоюза, сохранения и прекращения членства в профсоюзе, права, обязанности, виды поощрения членов профсоюза, меры воздействия к членам профсоюза, структура, формирования выборных органов, финансовой деятельности первичной профсоюзной организации определяются Уставом профсоюза.
Первичная профсоюзная организация действует в соответствии с законодательством Республики Беларусь, Уставом профсоюза и Положением о первичной профсоюзной организации.

II. ПРИНЦИПЫ

Первичная профсоюзная организация независима в своей деятельности от органов государственной власти и управления, нанимателей, общественных организаций, им неподотчетна и неподконтрольна. Взаимоотношения с ними строит на принципах:

  • социального партнерства;
  • диалога;
  • сотрудничества в интересах членов ученического профсоюза.

III. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ В РАБОТЕ:

  • социальная и экономическая защита обучающихся;
  • охран труда и здоровья;
  • организация отдыха и быта;
  • мотивация профсоюзного членства.

IV. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ

Для решения вопросов деятельности первичной организации избираются: председатель, заместитель председателя, казначей, культмассовый сектор, физкультурно-оздоровительный сектор, редколлегия, комиссия по санитарному состоянию и технике безопасности.
В профсоюзном комитете утверждаются номенклатура дел, планы работы профсоюзного комитета и его комиссий, смета.
Деятельность первичной профсоюзной организации строится на основании решений собрания (конференции) членов профсоюза и профсоюзного комитета. Решения оформляются постановлениями, которые подписываются председателем профсоюзного комитета или его заместителем.
Общее собрание (конференция), заседание профсоюзного комитета считаются правомочным, если в нем участвует более половины членов профсоюза, профсоюзного комитета.
Решение считается принятым, если за него проголосовало более половины присутствующих.
Заседание ведет председатель профсоюзного комитета, а в его отсутствие - один из заместителей. Председательствующий на заседании обеспечивает соблюдение принятого порядка рассмотрения вопросов, способствует организации полного и всестороннего обсуждения вопросов и принятия соответствующих решений.
Профсоюзный комитет обеспечивает своевременное и полное информирование членов профсоюза о своей работе.
Профсоюзный комитет строит свою работу на основе ежемесячных, квартальных или полугодовых планов. При необходимости могут разрабатываться перспективные, комплексные и целевые программы на более длительные сроки.

V. ПЛАНИРОВАНИЕ РАБОТЫ

План работы утверждается на заседании профсоюзного комитета (его президиума), профорганизатором.
При формировании планов работы определяются мероприятия, лица, ответственные за их выполнение, сроки выполнения. Ежемесячные, квартальные планы работы профсоюзного комитета формируются исходя из полугодовых (годовых) планов (основных направлений деятельности), конкретизируются, учитываются предложения структурных подразделений, комиссий, критические замечания и предложения членов профсоюза, а также из складывающейся ситуации в трудовом коллективе.
Председатель профсоюзного комитета отчитывается о выполнении плана за истекший период перед членами профсоюзного комитета, перед общим собранием (конференцией) членов профсоюза. Отчет о выполнении плана утверждается соответствующим профсоюзным органом.
Для вовлечения молодежи в ряды первичной профсоюзной организации учащихся в сентябре проводится презентация деятельности первичной организации.
В учебном корпусе колледжа, а также в общежитии колледжа оформляются стенды «Профсоюзная жизнь учащихся», на которых размещается информация о деятельности организации.


    

 

Первичная профсоюзная организация работников
УО «Пинский государственный профессионально-технический колледж машиностроения» Белорусского профессионального союза работников отраслей промышленности «БЕЛПРОФМАШ»

 

Белорусский профессиональный союз работников отраслей промышленности «БЕЛПРОФМАШ образован решением объединительного съезда от 25 апреля 2016 года путем слияния Белорусского профсоюза работников автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения, Белорусского профсоюза работников промышленности и Белорусского профсоюза металлистов. 

 

Девиз - «В единстве – сила!»

 

Состав профсоюзного комитета:

 

Председатель

Кобринец Наталья Владимировна

 

Заместитель председателя
Миронюк Василий Адамович

 

Секретарь
Недбайло Ирина Анатольевна

 

Казначей
Полякова Валентина Николаевна

 

 

Культурно-массовый сектор

Богдан Виктория Александровна
Кисель Наталья Владимировна
Бурда Михаил Алексеевич

Спортивно-массовый сектор
Германович Сергей Александрович

Сектор охраны труда
Богдан Виктория Александровна
Германович Сергей Александрович
Кисель Наталья Владимировна

Ревизионная комиссия
Бонцевич Александр Владимирович
Бычило Мария Ивановна
Жирчук Елена Павловна

 

 Сила профсоюза – в его массовости, в сплочённости членов профсоюза, в энергичном и принципиальном профсоюзном комитете.

Давайте же вместе добиваться этого!

 Праздничное мероприятие для ветеранов учебного заведения
«Раз в Крещенский вечерок…»

 Товарищеская встреча по волейболу между командой работников колледжа и военнослужащими Пинского пограничного отряда (ВЧ № 1235) 

Экскурсия в Белорусский государственный музей истории Великой Отечественной войны
(г. Минск) 

Музыкальный коллектив «Явор и калина» поздравил работников учреждения образования с новогодними праздниками

Оригинальный конкурс по раскрытию кулинарных и креативных способностей женщин колледжа в выпечке «Милая Женщина – настоящая кудесница»  

Экскурсия в историко-культурный комплекс белорусского Полесья д. Дубое Пинского района

 

Главная задача профсоюзного комитета — социальная защита членов профсоюза.

Профсоюзная организация

возможность получать бесплатную юридическую помощь, обращаться с жалобами и заявлениями по всем вопросам, касающимися защиты прав работников;

возможность защиты социальных гарантий в реализации права на труд;

возможность получить помощь и поддержку коллег;

орган, выступающий от имени работников.

Коллективный договор  возможность контролировать соблюдение прав и гарантий работников.

Профсоюз сегодня единственная общественная организация, имеющая законодательные права на деле представлять интересы и защищать права работников. 

Все члены профсоюзной организации знают, что в трудную минуту всегда могут рассчитывать на помощь и поддержку (в том числе и материальную) всего трудового коллектива.

Информационный уголок «Профсоюзная жизнь»

  Все это помогает нам лучше узнать друг друга, стать ближе, а значит, сильнее.

Вместе мы – сила!

Права и обязанности членов профсоюза

Член профсоюза имеет право:

  • на защиту профсоюзом его социально-трудовых прав и интересов;
  • пользоваться льготами, предусмотренными для работников коллективным договором и соглашениями;
  • участвовать в деятельности профсоюза, вносить предложения по совершенствованию нормативно-правовой базы, направленной на повышение уровня гарантий в сфере его социально-трудовых прав и интересов;
  • на бесплатные консультации и юридическую помощь по вопросам, относящимся к деятельности профсоюза;
  • принимать участие в выработке, обсуждении и принятии решений, получать информацию о деятельности Профсоюза;
  • избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции и съезды, в выборные профсоюзные органы;
  • получать материальную помощь из средств Профсоюза.

Член профсоюза обязан:

  • выполнять Устав Профсоюза, принимать участие в деятельности Профсоюза;
  • состоять на учете в первичной организации Профсоюза по основному месту работы;
  • выполнять обязанности, предусмотренные коллективным договором, соглашениями;
  • способствовать росту авторитета Профсоюза, не допускать действий, наносящих вред Профсоюзу.

 

 

Первичная организация Белорусское общество Красного Креста
УО «Пинский государственный профессионально-технический колледж машиностроения»

 


      В учреждении образования осуществляет свою деятельность первичная организация  Белорусского общества Красного Креста совместно с волонтерами по профилактике ВИЧ-инфекции.

Цели:

  • предоставление членами волонтерской группы «Милосердие» социальной помощи престарелым людям, ветеранам Великой Отечественной войны и педагогического труда, инвалидам;
  • формирование ценностного отношения к собственной и чужой жизни, освоение новых образцов поведения.

 Задачи:

  • содействие развитию волонтерского движения в молодежной среде;
  • формирование позитивного и ответственного отношения к собственному здоровью и образу жизни через деятельность волонтеров по профилактике ВИЧ-инфекции;
  • воспитание потребности делать добро, желание приносить пользу людям.

 Принципы:

  • Гуманность.    Всегда   и   везде   стремится   предупредить, облегчить человеческие страдания, защита жизни и здоровья людей,  человеческого достоинства.
  • Беспристрастность.  Стремится облегчить страдания людей, не делая различий между ними по национальной, расовой и классовой  принадлежности, религиозным и политическим убеждениям.
  • Нейтральность. Организация воздерживается от комментариев  при возникновении конфликтных ситуаций и не вмешивается в противоречия политического, религиозного в противоречия политического, религиозного или  идеологического характера.
  • Добровольность. Помощь Красного Креста основывается на добровольности и безвозмездности.
  • Единство.  Общество Красного Креста действует на всей территории страны и открыто для всех ее граждан.
  • Универсальность. Все члены общества равны и несут равную ответственность и обязанности по оказанию помощи друг другу.

Деятельность:

   Ежегодно учащиеся собирают пожертвования на добровольных началах для оказания помощи престарелым людям, ветеранам Великой Отечественной войны и педагогического труда, инвалидам.
   С охватом 100 % работающих ежегодно организовывается сбор членских взносов по заявительному принципу в размере 1 % от среднемесячной заработной платы.
  Волонтерская деятельность учащихся  мотивирована доброй волей,  направлена на оказание помощи самым нуждающимся людям, а также предоставляет волонтерам возможность для самореализации, раскрытия и укрепления своего потенциала.
  Движение «Милосердие»  объединяет всех волонтеров нашего колледжа. Такая деятельность носит гуманный характер и не подразумевает финансового вознаграждения.
   Членами первичной организации БОКК проводятся информационно-просветительская  акция «Стремление к нулю: ноль новых случаев ВИЧ-инфекции. Ноль дискриминации. Ноль смертей вследствие СПИДа», акция «Депрессия: давай поговорим»,  "Мой выбор - жизнь без наркотиков",  "Доброе сердце" - ветеранам!"